2020大中华区学习与发展卓越实践
圣戈班穆兰学院-女性个人成长和职业发展项目
1665年，法国路易十四财政大臣Colbert创立了圣戈班集团，最开始的业务是为凡尔赛宫供应建筑玻璃。圣戈班集团在2019年财富全球500强名列226位，连续5年获得“全球杰出雇主”认证，连续9年被评为全球百强创新企业之一。2019年销售额达425.73亿欧元。目前圣戈班已在巴黎、伦敦、法兰克福、苏黎世、布鲁塞尔、阿姆斯特丹等交易所上市。圣戈班设计、生产并分销高性能材料，为消费者提供创新解决方案，集团共设四大运营大区和一个全球事业部，业务运营遍布全球68个国家，拥有约17万名员工。这些材料和解决方案遍布于建筑、交通、基础设施和工业应用的方方面面。1997年，圣戈班管道业务部来到亚洲，在中国成立圣戈班管道系统有限公司以及生产基地，拥有1,200多名中国员工，并和亚洲其他国家各经销商合作，为中国和亚洲用户提供高品质的穆松桥品牌球墨铸铁管道系统，并提供案例研究、现场指导、工程设计、管道铺设等技术服务。
项目亮点
一、致力于为女性同胞及其支持者提供专业长远的培训和指导：穆兰学院通过提供专业培训、顾问指导，以及为女性提供工作和生活方面的咨询，为女性赋能，鼓励女性在职场积极发展，开辟更好的成长道路。
二、提供加速女性领导力发展的平台，助力公司发展女性领导人才：穆兰学院为职场女性搭建思想、情感交流的平台，激发每个职业女性的核心潜能，帮助她们克服自身障碍，重塑自我，超越自我，成就自我。为优秀女性人才提供加速女性领导力发展的平台，学习机会以及灵活的时间管理。
三、面向企业和社会推广多元化和包容性的文化，为业务带来正面积极的效应：穆兰学院虽然是为女性员工发展而设立，但是也积极邀请男性高管参与做嘉宾分享。女性被鼓励勇敢发出自己的声音，积极参与活动，男性高管参与其中，倾听女性员工的声音。对提高员工满意度，保留人才产生积极影响。
