2020大中华区卓越社会企业
诚通人力资源有限公司
诚通人力资源有限公司是国务院国资委监管二级中央企业，国务院部属人才服务机构。公司业务始于1991年，注册资本金4,600万元，2019年度销售额36.72亿元，全国员工305人。公司业务主要包括人力资源外包服务、人才发展与体系建设服务、人员招聘服务、商务和外事服务、离退休管理服务等。公司以北京总部为管理核心，以全国性分公司为基础，服务能力辐射全国238个城市，覆盖254个网点，为近10万名客户员工提供服务，管理和服务四十余家企业的离退休、内退人员。
杰出成就与贡献
一、诚尽央企责任，践行服务宗旨：诚通人力认真贯彻落实国资委和集团的重大决策部署，紧紧围绕集团“打造一流国有资本运营公司”目标，肩负央企使命，服务国家战略。诚通人力积极关注与利益相关方的沟通交流，形成了由党委书记、总经理牵头，各部门负责人组成的社会责任工作机构，对政府、出资人、员工、客户等各利益相关方，公司均保持顺畅有效的沟通机制。
二、开展商业模式创新，助力央企离退休人员服务：诚通人力成立之初主要是承担困难企业调整中退出岗位又难以交由地方的离退休人员、4050内退人员、由企业承担的遗属、精简下放等人员的接收及服务管理工作。面对国家号召、市场需求，诚通人力凭借十余年积累的离退休人员服务平台管理经验和方法，开展商业模式创新，打造连接地方政府、企业和社会的新平台，采取一系列措施推进工作，成为中央企业改革调整的助推器和稳定器。
三、积极承担社会责任，塑造良好企业声誉：诚通人力积极履行央企社会责任，第一时间积极应对新型冠状病毒感染肺炎疫情，不讲条件，不打折扣，全力以赴做好疫情防控工作：推出“不见面”服务业务，组织复产复工专项调查问卷，公司全体党员、流动党员发挥先锋模范作用自发捐款，在公司各自媒体平台发布公司整理的疫情防控知识手册、“抗疫”法律法规手册，针对派遣外包员工做好疫情防控工作，建立海外员工信息收集渠道和信息工具，重点跟踪和摸排特殊人群的现状等。
